Ajudamos empresas a elaborar ou aperfeiçoar seu planejamento
sucessório e sua estratégia de retenção de talentos.
O processo de reconfiguração do trabalho já iniciara no começo do século XXI. A pandemia apenas garantiu a aceleração da implementação de um tipo novo de relação homem-trabalho, que já estava sendo engendrada pelas e nas necessidades, contradições e estruturas do próprio sistema.
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O Conselho de Administração de qualquer organização é responsável por proteger os interesses dos investidores, acionistas, clientes e funcionários, procurando estar sempre voltado para o futuro, trabalhando para garantir a sustentabilidade de longo prazo e o sucesso da organização.
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Desenvolver a consciência da hierarquia de nossos valores faz com que saibamos quais decisões vamos tomar.
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